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这时他再悲壮也悲壮不起来了，想要放声怒吼，便成了无理取闹。

而最诛心的是，他落得这副局面，来“解救”他的人，居然是柏椰可，这个他从前最针对的人。

他们曾那样用力，那样刷存在感，为的就是压柏椰可一头。

如今，这不是最有力的打脸吗？

午休时间，柏椰可又被店长单独喊去了办公室。

“你果然没叫我失望。”店长和蔼地冲她笑，“坐吧。”

柏椰可落座桌前。

“你觉得，那张裘二人，该怎么安排？”店长像是询问她的意见。

“店长，我做设计的，人事方面的事，我可外行啊。”柏椰可略拘谨地笑了下，依然如从前内向乖顺模样。

“呵。”店长眼底闪过很淡的警戒，他笑容依旧，“那是，不归你管，我也就是问问你想法嘛，你知道我们门店很民主的。”

“嗯，是啊。”柏椰可应和。

她怎会不知，二人组成了势力，店长忌惮，谁替代二人组成了下一个势力，店长同样也会忌惮。

如今，二人组倒台已是显而易见，柏椰可的气势又如日中天。

店长一点不戒备，是不可能的。

即使，柏椰可的上位，有他的大力促成。

“别担心。”店长继续笑着，好似跟得力下属聊小事，“我就是问问你，毕竟设计部的事嘛，这二位是去是留还是要征询你们意见的。”

柏椰可一时间有些怔愣。

她原以为，人事变动，也不过就是降级，或者调去其他门店。

店长这意思，却是要么留着要么辞退。

也是，二人组老牌名气了，放去别的门店，店长肯定觉得亏。

留下，却又德不配位，部门结构也容易失衡。

真鸡肋啊。

柏椰可看着店长一定要她一个态度的架势，也懒得再打太极躲了。

她一直是躲麻烦的性子，但也更烦打太极这种人际交往。

“我觉得的话，可以留。”柏椰可给出态度。

“哦？”店长倒是对她的态度很是意外。

所以，店长原本倾向于让人走，却偏偏要柏椰可说出来吗？

店长又问，“原因呢？”

“很简单啊，他们是老设计师了，技术既专业又熟练，干嘛要放他们走。”

说是这么说。

但谁都知道不可能如从前了。

一是店长不愿也不会再栽培重用他们，二是他们气势已倒，难以服众了。

最关键一点，如果重新扶起他们，那置柏椰可于何地？店长的心血也白费了。

所以，留着，但不能再像从前那样用人了。

店长不明意义地笑了声，“那怎么用？

“物尽其用。”柏椰可直白道。

还能用来干什么就可着用，不再有特权，沦为苦力。

从王牌设计师的定位换到普通设计师，就如同那剑眉男子，甚至，要比剑眉男子更苦力一些。

“呵，那可叫人难受了。”店长似乎挺满意。

“随他们不是吗？”柏椰可反问。