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第637章 好聚好散（第2页）

宋词冷哼一声：“腾达文化在集团內部最先成立，吃尽了早期的红利。

如今时代变了，集团的父爱主义红利期已经结束。

上次微博的人就跟我抱怨，腾达文化的项目和明星上热搜、做投流，长期享受半价內部优惠。

这些流量位置如果按市场价卖给外部客户，能多赚多少钱？”

刘师师感慨：“亲兄弟，明算帐。集团规模大到这个地步，每个部门都有独立的kp1考核压力，谁的日子都不轻鬆。”

她忽然想到一点，略带调侃，“这么算起来，腾达文化这几年，岂不是白忙一场，替人做嫁衣？”

“那倒也不是，早年间是互惠互利。”宋词笑了笑，神情缓和了些，“集团早年开疆拓土，急需將流量和影响力注入每一个新战场。

那时候，明星的號召力是宝贵的战略资源，能为初生的头条视频、各种应用產品，吸引最原始的关键用户和关注度。

在微博、今日头条崛起阶段，在一些头部影视项目的奠基期，几位明星確实提供了他们的价值。”

他话音一转，变得沉稳而疏淡：“但现在，腾达科技已经成为数字生活的基础设施。

微信、微博本身就成了流量的黑洞和国民应用。它们还需要某个明星来推广吗？不需要了。

现在是明星使用它们，在蹭平台的热度，而非反哺。

相反，明星作为高调的个人，其税务、言论、私德等方面的风险，在集团生態成熟后，反而可能成为衝击整个系统的潜在风险点。”

刘师师听著，忽地轻笑出声，用力捏了捏丈夫手指，语带打趣：“宋老板，你这话听起来，可有点“飞鸟尽，良弓藏”的味道呀。明星对腾达的生態没用了，便打算拋弃他们？”

“不是拋弃，是毕业。”宋词摇摇头，用了一个更精准的比喻，“过去，集团像是风险投资机构，明星是被投的创业项目。

集团投入巨额资源（流量），占股（经纪约），期待项目爆发式增长，並带来战略协同效应。

现在，这些明星项目已经上市成功，成为一线。集团作为早期风投，已经获得了战略协同的回报。

继续持有这些“上市公司“的股份，需要付出高昂的维护成本，但战略收益却微乎其微。

此时，最好的选择就是退出不续约，將股份在二级市场变现，转为更灵活、

更市场化的合作关係。”

“这倒也是。”刘师师望著路边一丛在夜风中轻颤的菊花，语气温和下来，“吕一、王洛丹他们，毕竟已经站到了一线的位置。

娱乐圈里多少人挣扎一辈子也够不到这个高度。事业的基础，总归是打下了。”

“所有的合作，本质都是特定时空下的价值交换。”宋词的声音在秋夜里显得格外清晰。

“我坐在最高位，必须通盘考虑。彼时彼刻，集中资源扶持艺人，是最正確的选择；此时此刻，断然放手、推动转型，也是最正確的选择。”

刘师师轻轻喟嘆：“只是，没了腾达海量资源的持续扶持，恐怕——有些人要掉队了。”

宋词目光平静无波，客观评断：“说句实话，他们中不少人也只是中人之资能有今日的成就，七分依赖平台赋能。潮水退去，去偽存真之后，咖位下滑在所难免。”

“一个简单的到期不续，背后竟有这么多门道和考量。”

“所以，未来，腾达文化会更多地向赋能平台转型，去扶持那些有创意、有衝劲的中小影视公司，做点行业大哥该做的事情。

至於几位明星，大家好聚好散，香火情分还在，將来未尝没有合作机会。”

夜深了，一阵猛烈的秋风骤然掠过，捲起几片枯叶，也带来刺骨的寒意。

刘师师不由地缩了缩脖子，轻“嘶”了一声。

宋词立刻察觉，毫不犹豫地脱下风衣，仔细地披裹在妻子身上，將前襟拢紧：“当心別冻著。”

“嗯。”刘师师依偎在老公身侧，暖意包裹而来。

她正想提议回去，腹部却突然传来一阵清晰的动静，让她下意识地低呼：”

啊！”

宋词心头一紧，忙问：“怎么了？不舒服？”

刘师师抬起眼，眉眼在夜色中弯成了温柔的月牙，闪著惊喜的光：“不是——是宝贝，宝贝动了！”

她將他的手轻轻按在自己小腹上，“你感觉，还在动呢！”

“真的？”宋词脸上的沉稳冷静瞬间冰消瓦解，被一种纯粹的、近乎笨拙的喜悦取代。